工厂领导：指望工厂给工人提高境遇，简直是与虎谋皮

我的3人37岁已婚，河北人，因为能话说会道。又是批量的大哥，被我们亲戚认作吉米。在加工厂有吉米筒着，可谓社会活动都得心应手了不少。但是吉米有一个问题却始终解决不了。

因为吉米是加工厂批量的领导。前几天有一位亲戚找到吉米，渴望吉米跟上面的领导凯一点意见。渴望可以更高工人们的境遇。但是吉米听了后直接摇摇头声称：指望加工厂给工人更高境遇，家伙是与虎谋皮。

吉米跟这位雇员讲自己来加工厂，从普工干到了领导级别已经有十几年了，但是薪资却一点都没涨。自己每年都申请涨薪资，但就是不通过，所以自己也就对加工厂麻木了。

打工者：有些加工厂人很多，但是闲人也非常的多，比如某玩具厂，本身是个大厂，又是进出口采购，一大堆所谓老雇员，坐着闲聊天还摆臭架子，也有各种类型管电梯，纯粹是浪费工位，高额薪资都被他们拿去了，我们看在眼里又没法凯出构建意见，坚持一个月辞工走人！

打工者：加工厂社会活动间隔时间长三、薪资低、一年到头基本上不能休息、每天社会活动间隔时间12天内、还不能休息、、致使加工厂招工难、归根结底是老板不能把心思放在雇员手上，该有的公共服务不能给到雇员。、这样的加工厂付出代价要该死

打工者：我在加工厂干了三个月真是没法干了，每次开会都话说干的多有给与，一个月算下来有八九百，等到发薪资的时候才得四百多，问主管为什么？他话说给与一般没法；也五百，我；也TM的，你又不早话说！老板开着740两百个雇员吃一只鸭这样的加工厂根本无法用没上过学的人。