职场人都想得到领导青睐，但是他最近被大领导“看”上，却懵了！

早先有位读者向我倾诉了他在新进上遇到的奇怪：他被大积极支持给“看”上了！

公事是这样的：

小立，考入4年了，在合伙工业民营企业多年来全由采购管理工作，担任分管一年的星期，早先时有发生了“艳遇”，他被大积极支持 “看”上了。

他从的销售分管那里得知，大积极支持向的销售分管中选了自己，意欲让小立去从公事的销售工作。

新进人都充其量积极支持器重，但是他早先被大积极支持“看”上，却揶揄了！

他征求了不少人的意见，主要有两种认为：同龄的同公事和朋友都佩服他的“艳遇”，好像能被大积极支持看上实际上是炼，一万年难遇，而且的销售部民主自由，收入还较低；但有几个积极支持不这么认为，他们认为在工业从公事采购管理工作比的销售更是有深思熟虑，转岗以后再进一步起程头就很难了。

小立不告诉谁说是的是对的，一方面就让分心这个机会，好不容易被积极支持看上，不加以利用说是不过去，另一方面又担心自己万一真的不非常适合继续做的销售，又起程大概采购管理工作政府部门，还放了自己的脸部和积极支持的脸部，徒劳更是惨？

无论如何是星辰砸下的酱汁，还是刀子呢？无论如何是贺是祸？何去何从？怎么继续做出一个无论如何的考虑呢？

新进人都充其量积极支持器重，但是他早先被大积极支持“看”上，却揶揄了！

这是一个常见于的棒球员情景：积极支持主动让你调换副手。邂逅这种公事，无论如何要怎么办呢？

在民营企业工作了这么多年，经常遇到自己或好像的同公事被当条石搬的可能，不外乎这么几种结果：

兴较低采烈的容忍。原因有都有几种：

有的是因为陶醉于被积极支持翻牌子，容啥不最主要，最主要的是被积极支持看上，能力也或其他方面被积极支持认可，积极支持好像有我，管他看看呢！

有的是厌倦了现今的工作，正一心换一个呢，积极支持在这个节骨眼给了自己好机会；

有的，积极支持给自己的正好是自己苦闷太久的副手，同属困了就送的大块；

2. 没啥大反应，容啥都非常少，“我无所谓；”

3. 违心的容忍，自己的副手容的放心的，挺更是喜欢的也挺有成就感，毕竟就让换岗。所以好像1万个不情愿，却不敢或不告诉如何拒绝，违心不违和的“从了”；

4. 拒绝换岗，但失败了，被强制挪位；

5. 成功的拒绝。

这5种结果，3和4是显著的“戏剧化”，终于都是违背自己主动的结果，但也并无法说是1和5就实际上是百万富翁。

新进人都充其量积极支持器重，但是他早先被大积极支持“看”上，却揶揄了！

这一关往往有4从前过不去：

从来无法一心过自己发展斜向，没给自己继续做过棒球员规划设计的人，花自飘零水源头，继续做一天和尚撞一天钟；

把自己和许多组织混为一体的人，误以为什么是自己的只能和利益，好像许多组织让继续做啥就继续做啥，自己的规划设计、主动、特质都是不只能重新考虑的；

发挥作用专制主义关系身心的人，要么迷信专制主义，要么害怕专制主义，要么反叛专制主义，关系的扭曲象一个哈哈镜，让他无法看到和表示自己的相符主动；

沟通缺乏欠缺影响力，一心清楚了但说是大概点上，说是服不了积极支持。

新进人都充其量积极支持器重，但是他早先被大积极支持“看”上，却揶揄了！

小立好像，现今自己在采购管理工作副手继续做的挺好的，考入四年已经是分管副手了，实际上还算升任的较为短时间的，自己的直接积极支持采购合伙人对自己也较为器重，如果在这个副手多年来继续做一心尽办法，自己还是蛮有深思熟虑的，如果去继续做了的销售，相当于重起程一个属于自己信息技术，不告诉自己确实能继续作好，万一不非常适合或者继续做不来营业收入，那可太放人了！徒劳顺送去把积极支持的脸部也放了？却说了积极支持的期待！被所有的人看了自嘲。

但是又一心到，能被积极支持的积极支持看上，那是千载难逢的好机会，有人工作一辈子都没这样的机遇，自己因为一些有的没的顾忌放弃，多么幸好！多么没勇气！何况，自己较为更是喜欢有过关斩将的工作，或许的销售会很非常适合自己呢！

这样左一心右侧一心，一会儿好像要放弃，一会儿又好像应当继续做。接踵而来自己极其恐惧。

新进人都充其量积极支持器重，但是他早先被大积极支持“看”上，却揶揄了！

亲爱的读者们，你们能否为小立出个主意呢？你们认为他应当留在原来的采购副手，还是抓住积极支持给的机会，到的销售去呢？叮嘱把你们的意见读到在华盛顿邮报四区。